در دنیای امروز، داشتن تخصص یا تجربه کافی نیست. شما باید شناخته شوید، آن هم به شکل درست و برای مخاطب درست. مینی برندینگ شخصی راهی سریع، هدفمند و هوشمندانه برای ساختن یک تصویر حرفه‌ای قابل تشخیص و قابل اعتماد در ذهن مخاطبان خاص است.
در یاکادمی یک نقشه راه ۷ مرحله‌ای و بهینه‌شده برای برندینگ شخصی ارائه می‌شود که هم به درون شما نگاه می‌کند (کشف هویت واقعی) و هم به بیرون (ارتباط اثربخش با مخاطب).
برندینگ شخصی از شناخت و ارزیابی درون آغاز می‌شود. ابتدا باید توانمندی‌ها، ارزش‌ها و تجربیات منحصر به فرد خود را شناسایی کنید و در مقابل، ضعف‌ها و جنبه‌های منفی خود را در نظر بگیرید. سپس با ترکیب این عوامل به یک جمله مؤثر و جذاب درباره هویت‌تان برسید که برند شما را خلاصه کند.
بررسی تطابق تصویر ذهنی شما با برداشت دیگران بخشی اساسی از برندینگ شخصی است. هدف در این نوع برندینگ جذب افراد خاص به سمت شماست، نه جلب توجه همگان. با پرسیدن نظرات از چند نفر معتمد و تحلیل تفاوت‌های موجود، می‌توانید جهت اصلاح هویت واقعی‌تان و درک بیرونی فهرستی تهیه کنید. این کار به شما کمک می‌کند تا از پیچیدگی‌های غیرضروری فاصله بگیرید و هویت‌تان را شفاف‌تر کنید.
مردم به داستان‌ها بیشتر از رزومه‌ها اعتماد می‌کنند، بنابراین روایت داستان شخصی‌تان می‌تواند به شکل‌گیری برندتان کمک بزرگی کند. داستان خود را به سه بخش تقسیم کنید: چالش گذشته، نقطه عطف، و مأموریت فعلی. حتی اگر احساس میکنید که گذشته‌تان چالش خاصی نداشته، می‌توانید از این سناریو هم به عنوان فرصت برای جذابیت استفاده کنید. هدف نهایی این است که یک پیام ۳۰ ثانیه‌ای تهیه کنید که برند شخصی‌تان را به‌خوبی معرفی کند و تأثیرگذار باشد. این پیام باید مختصر و خلاصه باشد، به طوری که توانایی جذب مخاطب را داشته باشد.
به یاد داشته باشید که با هر ویژگی که دارید، افرادی به دنبال شما هستند و می‌توانید بدون توجه به تعداد مخاطبان، به موفقیت‌های رضایت‌بخش دست یابید. ظاهر و لحن شما باید مکمل پیام‌تان باشد، به‌طوری که هویت مشخص و قابل تکراری را برای مخاطب ایجاد کند.در این زمینه:لحن برند: مشخص کنید که آیا باید حرفه‌ای، دوستانه یا الهام‌بخش باشد و واژه‌های کلیدی مناسبی انتخاب کنید. هویت بصری: رنگ‌ها، فونت‌ها و سبک عکاسی که می‌خواهید استفاده کنید را تعیین کنید. نتیجه نهایی، یک راهنمای سبک یک‌صفحه‌ای برای برند شخصی‌تان خواهد بود که می‌توانید در آینده برای بازخورد ارسال کنید. این راهنما باید به شما کمک کند که هویت برندتان را به‌طور مداوم و هماهنگ حفظ کنید.
همه‌جا بودن، لزوماً برند قوی نمی‌سازد. مهم آن است که در جای درست و با پیام درست دیده شوید. یک پلتفرم اصلی را انتخاب کنید (مثلاً لینکدین برای حرفه‌ای‌ها). پروفایل‌های دیجیتال‌تان را هماهنگ، ساده و شفاف طراحی کنید. خروجی نهایی: پروفایل‌های منسجم و مینیمال در تمام شبکه‌هایی که انتخاب میکنید خواهید ساخت.
محتوا ابزار اصلی ساخت و تقویت برند شماست. یک نوع محتوای اصلی انتخاب کنید (پست آموزشی، پادکست کوتاه، ویدیو الهام‌بخش). با قانون ۸۰/۲۰ کار کنید: ۸۰٪ آموزش، ۲۰٪ معرفی خودتان/خدماتتان خروجی نهایی: مخاطبانی علاقه‌مند و باکیفیت که برند شما را دنبال می‌کنند؛ چه به صورت حضوری و چه به صورت مجازی. دنبال کننده‌های حضوری را دست کم نگیرید که ارزش بالاتری دارند. بعداً در این خصوص صحبت خواهیم کرد.
مینی برندینگ پایان ندارد. شما رشد میکنید، بازار تغییر می‌کند و برند هم باید تطبیق یابد. آدم‌ها عوض میشوند؛ عیبی ندارد. رشد و بهتر شدن ملاک اصلی ما است. هر سه ماه یک‌بار عملکرد خود را بررسی کنید. بر اساس داده‌ها، پیام، محتوا یا پلتفرم را بهینه کنید. خروجی نهایی: یک برند زنده و سازگار با مسیر حرفه‌ای شما ایجاد شده است و لطفاً فکر کنید که چه مزایایی از جانب این برندی که خواهید ساخت (یا ساخته اید) به دست می آورید؟ و سوال دوم: فکر میکنید چند نفر در اطراف شما مینی برند شخصی دارند؟
